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Strategische Personalplanung

Software für die komplette strategische Personalplanung. 

Der Planungsprozess hat einen strategischen Einfluss auf die Organisation. Schließlich ist eine gute Planung und Personalausstattung von großer Bedeutung für die korrekte Ausführung der Prozesse, die Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit. Bei der strategischen Personalplanung geht es außerdem darum, die Ziele der Organisation so effektiv wie möglich zu erreichen und gleichzeitig die Personalkosten so niedrig wie möglich zu halten. Mit der strategischen Planung stellen Sie sicher, dass der gesamte Planungsprozess so eng wie möglich an der Strategie des Unternehmens ausgerichtet ist.

Die wichtigsten Funktionen

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R&R: Software für die komplette strategische Personalplanung

Mit R&R Workforce Management steuern Sie den gesamten Prozess der strategischen Personalplanung. Es ist ein integrales Instrument, das Ihnen einen Überblick und einen Überblick darüber gibt, was für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter wichtig ist.

Vorteile der strategischen Personalplanung

Dies führt u. a. dazu, dass durch die richtigen Erkenntnisse bessere Entscheidungen getroffen werden können. Eine produktivere Organisation, weil Auslastung und Kapazität optimal sind. Zufriedene Mitarbeiter, die gerne zusammenarbeiten und den Kunden helfen, das beste Ergebnis zu erzielen. Und damit zufriedene Kunden, die ein hohes Serviceniveau erfahren. Sie haben einen Überblick über die Arbeitskosten und die Leistung der Werkstatt(en). Sie arbeiten immer im Einklang mit Gesetzen und Vorschriften. Sie sind immer gut vorbereitet und können schnell umschalten, wenn die Situation es erfordert. Kurzum, unsere Software für die strategische Personalplanung bietet viele Vorteile.

Kooperationen, auf die wir stolz sind:

ALDI entscheidet sich für R&R
ALDI

ALDI Niederlande

Intelligente Planung, höheres Engagement und mehr Steuerungsinformationen. ALDI Niederlande erzielt gute Ergebnisse durch den Einsatz von R&R Workforce Management.

Albert Heijn Groen
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Albert Heijn Groen (Multifranchise)

Mehr Einblick in die Prozesse, Verbesserung der Geschäfte und bessere Ergebnisse durch den Einsatz von R&R.

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Scheepers Retail Group (AH-Multifranchise)

Eine große Einsparung bei den Arbeitskosten, mehr Kontrolle über die Betriebsabläufe und eine starke Verbesserung der Produktivität.

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Edeka Sullau

Die Herausforderung für Edeka Sullau bestand darin, den Personalplanungsprozess zu überarbeiten und für diesen Standort sowie für vier weitere Standorte zu straffen.

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Jumbo Hilversum

Jumbo Hilversum möchte jeden Tag sein Versprechen an den Verbraucher erfüllen. Die Herausforderung besteht darin, zu beweisen, dass sie den ultimativen Service bieten.

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Diese Firmen vertrauen R&R - eine Auswahl unserer Kunden

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ALDI
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